Batman Belediyesi İnsan Kaynakları ve Eğitim Müdürlüğü, belediye personelinin mesleki donanımını artırmak, kurumsal verimliliği yükseltmek ve hizmet kalitesini sürdürülebilir hale getirmek amacıyla yıl boyunca çeşitli eğitim programları düzenledi.
Gerçekleştirilen eğitimlerde çalışanların kişisel gelişiminden iş güvenliğine, teknolojik dönüşümden afet bilincine kadar pek çok alanda bilgi ve becerilerini güncellemeleri sağlandı.
Eğitim programları kapsamında;
Depremde Arama ve Kurtarma Eğitimi ile olası afet durumlarında profesyonel müdahale bilinci kazandırıldı,
Hijyen Eğitimi ile halk sağlığını korumaya yönelik temel kurallar hatırlatıldı,
Otobüs Şoförlerine Yönelik Öfke Kontrolü Eğitimi ile toplu taşıma personelinin iletişim becerileri ve stres yönetimi güçlendirildi,
E-Arşiv ve İmar Arşivinin Dijital Ortama Taşınması Eğitimi ile kurumsal dijital dönüşüm süreci hız kazandı,
Stajyer Öğrencilere İş Sağlığı ve Güvenliği Eğitimi ile gençlerin iş hayatına güvenli adım atmaları desteklendi,
Trafik Güvenliği Eğitimi ile sürücü ve personelin trafik kurallarına uyumu artırıldı,
İŞKUR Personeline İş Sağlığı ve Güvenliği Eğitimi ile iş kazalarının önlenmesi ve güvenli çalışma kültürü pekiştirildi,
Kentsel Arama ve Kurtarma Akreditasyon Eğitimi ile acil durum ekiplerinin profesyonel müdahale kabiliyeti geliştirildi.
Yıl boyunca toplam 504 personel, bu eğitimlerden faydalanarak hem bireysel gelişimlerine katkı sağladı hem de belediye hizmetlerinin daha etkin, güvenli ve bilinçli biçimde yürütülmesine destek oldu.
Batman Belediyesi, çalışanlarının bilgi, beceri ve farkındalığını artırarak güçlü, verimli ve sürdürülebilir bir kurumsal yapı oluşturma hedefiyle eğitim faaliyetlerine kesintisiz devam ediyor.
